<p>
<table style="margin: 20px" cellspacing="0" cellpadding="0" width="524">
    <tbody>
        <tr>
            <td style="padding-bottom: 10px" class="text-header">Aposentados e Pensionistas Previd&ecirc;ncia Social</td>
        </tr>
        <tr>
            <td class="text" width="524">
            <div><span style="color: #ff9900"><span style="font-family: Verdana"><span style="font-size: large">Previd&ecirc;ncia Social</span></span><span style="font-size: small"><br />
            </span></span><span style="font-size: small"><span style="color: #2a2a2a"><img width="200" height="180" alt="" src="/sites/9f/9f72381d392a6ee89f3b16b688676ea0/attachments/Image/velhinhos11.jpg" /><br />
            <br />
            </span><span style="color: #545454">H&aacute; basicamente dois tipos de aposentadoria: a p&uacute;blica, chamada de Previd&ecirc;ncia Social, e a particular, Previd&ecirc;ncia Privada.</span></span><br />
            <span style="font-size: small"><span style="color: #545454">No Brasil, os recursos da aposentadoria pela Previd&ecirc;ncia Social v&ecirc;m de um fundo chamado INSS (Instituto Nacional do</span></span><span style="color: #545454; font-size: 9pt"> </span><span style="font-size: small"><span style="color: #545454">Seguro Social). Todos os meses, uma parte do sal&aacute;rio dos trabalhadores com registro em carteira &eacute; descontada e vai para esse fundo, para pagamento dos aposentados e pensionistas.</span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="font-size: small"><span style="color: #545454">A Previd&ecirc;ncia Social garante alguns benef&iacute;cios para o trabalhador e sua fam&iacute;lia, como o aux&iacute;lio-doen&ccedil;a, o sal&aacute;rio-maternidade, sal&aacute;rio-fam&iacute;lia e pens&atilde;o por morte, entre outros.</span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="font-size: small"><span style="color: #545454">Para a aposentadoria, &eacute; exigida idade m&iacute;nima de 60 anos para mulheres e 65 anos para homens, e um tempo m&iacute;nimo de trabalho contribuindo para o INSS (30 anos para mulheres e 35 anos para homens).</span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="color: #3366ff"><span style="font-size: large"><b>Previd&ecirc;ncia Privada<br />
            </b></span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="font-size: small"><span style="color: #545454"><img width="149" height="126" alt="" src="/sites/9f/9f72381d392a6ee89f3b16b688676ea0/attachments/Image/aeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeee.jpg" /><br />
            Todo trabalhador tamb&eacute;m pode contratar um plano de Previd&ecirc;ncia Privada e escolher quanto vai poupar todos os meses e durante quanto tempo.</span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="font-size: small"><span style="color: #545454">Ap&oacute;s o prazo escolhido, ele come&ccedil;a a receber o dinheiro, de acordo com sua op&ccedil;&atilde;o: de forma vital&iacute;cia (at&eacute; o fim da vida); resgate de todo o dinheiro poupado ou, ainda, receber aos poucos, durante um prazo determinado.</span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="font-size: small"><span style="color: #545454">H&aacute;, basicamente, dois tipos de planos de previd&ecirc;ncia privada:</span></span></div>
            <ul type="disc">
                <li style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; color: #545454"><span style="font-size: small">PGBL (Plano Gerador de Benef&iacute;cio Livre) recomendado para pessoas com maior renda, mais despesas a deduzir e que declarem imposto de renda pelo modelo completo, pois o valor pago ao plano pode ser abatido do I.R. (desde que esse valor represente at&eacute; 12% de renda bruta anual). Quando o dinheiro for sacado, o imposto pago ser&aacute; referente ao total depositado no fundo.</span></li>
                <li style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; color: #545454"><span style="font-size: small">VGBL (Vida Gerador de Benef&iacute;cio Livre) onde o valor pago ao plano n&atilde;o pode ser abatido no Imposto de Renda. Contudo, na hora do saque, o imposto cobrado &eacute; referente apenas aos rendimentos obtidos.</span></li>
            </ul>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="font-size: small"><span style="color: #545454">H&aacute; basicamente dois tipos de aposentadoria: a p&uacute;blica, chamada de Previd&ecirc;ncia Social, e a particular, Previd&ecirc;ncia Privada.</span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="color: #ff6600"><span style="font-size: large"><b>Previd&ecirc;ncia Social<br />
            </b></span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="font-size: small"><span style="color: #545454"><br />
            No Brasil, os recursos da aposentadoria pela Previd&ecirc;ncia Social v&ecirc;m de um fundo chamado INSS (Instituto Nacional do Seguro Social). Todos os meses, uma parte do sal&aacute;rio dos trabalhadores com registro em carteira &eacute; descontada e vai para esse fundo, para pagamento dos aposentados e pensionistas.</span></span></div>
            <div style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt"><span style="font-size: small"><span style="color: #545454">A Previd&ecirc;ncia Social garante alguns benef&iacute;cios para o trabalhador e sua fam&iacute;lia, como o aux&iacute;lio-doen&ccedil;a, o sal&aacute;rio-maternidade, sal&aacute;rio-fam&iacute;lia e pens&atilde;o por morte, entre outros.</span></span></div>
            <span style="font-size: small"><span style="line-height: 115%; color: #545454">Para a aposentadoria, &eacute; exigida idade m&iacute;nima de 60 anos para mulheres e 65 anos para homens, e um tempo m&iacute;nimo de trabalho contribuinte.<br />
            <br />
            Cal&ccedil;ada das Margaridas, 90 - 5&deg; e 6&deg; andares - Centro Comercial<br />
            &nbsp;CEP 06453-038 Barueri/SP,TEL(011)2761-7992.</span></span></td>
        </tr>
    </tbody>
</table>
</p>